Добрый день! Сегодня нашему обсуждению подлежит тема, в которой стоит разбираться каждому участнику проекта. Ведь знать, кто является главным в комьюнити непременно важно!
Так вот, начнем!
С самого основания Free TON стремился к полной децентрализации.
Следовательно, все усилия были направлены на систему управления, которая исключает “главных”, “основных”, “важных” в проекте. Каждый участник сообщества создает и дополняет один большой проект. В нашем случае, централизованная модель руководства вовсе не смогла бы существовать во Free TON.
На данный момент, проект активно развивается. Формируются новые сабгавернансы, избираются новые члены жюри и присоединяются новички во Free TON. Но, формат управления остается неизмен. В сообществе существует 10 действенных сабгавернансов, в каждом из которых есть свои инишиалы (лица, принимающие участия в голосованиях в проекте). Также, лист сабгаверненсов активно пополняется, поступает довольно большое количество пропозалов от мемберов, с идеей создания новый рабочих групп. Но, даже при таком чудесном росте нашего сообщества, мысль о смене системы управления или частичного ввода централизованной модели руководства — не рассматривается. С каждым новым днем, мы только улучшаем прежнюю систему и работаем над ее максимальным усовершенствованием!
Именно про Free TON комьюнити можно сказать, что мы никогда не стоим на месте. Как многие могли уже понять, что наше сообщество состоит из большого количества талантливых людей, которые не имеют и малейшего желания сталкиваться с централизацией. Переводя проект на новый уровень самостоятельности, мы упрощаем работу для всех участников. Такой должности как “Директор”, “Руководитель” во Free TON услышать фактически невозможно. Ведь, каждый мембер и является тем самым главным и важным членом проекта. Как вы считаете, правильная ли такая трактовка? А какая модель управления более удобная для Вас?